O que envolve o cálculo de passivos trabalhistas?
O Cálculo de Passivos Trabalhistas consiste em levantar, de forma detalhada, todas as verbas devidas ao colaborador—salários, férias, 13º, horas extras, adicionais e encargos—para apurar eventuais valores pendentes e exposições futuras.
Como reduzimos o passivo trabalhista da sua empresa?
1. Diagnóstico completo dos lançamentos
– Como identificar erros em cálculos de férias, 13º e horas extras?
Revisamos históricos de ponto, contratos e recibos para detectar discrepâncias que podem inflar o passivo.
2. Revisão de cálculos e compensações
– É possível compensar horas extras não pagas com banco de horas homologado?
Aplicamos acordos coletivos e convenções sindicais para validar compensações legais e reduzir valores devidos.
3. Verificação de prescrição e limitação de pleitos
– Quais verbas estão prescritas e não podem mais ser reclamadas?
Analisamos prazos prescricionais para excluir lançamentos prescritos, restringindo o universo de créditos possíveis.
4. Negociação estratégica de acordos
– Quando vale a pena propor um acordo coletivo ou individual?
Definimos o momento ideal para negociação de quitação, equilibrando custo do acordo e risco de condenação judicial.
5. Implantação de boas práticas para prevenção
– Como evitar a repetição de passivos futuros?
Orientamos sobre políticas de controle de jornada, conferência de folha e treinamentos de RH para manter a conformidade contínua.
Benefícios do Cálculo e Redução de Passivos
- Economia imediata: diminuição de valores provisionados e redução de desembolsos futuros.
- Segurança jurídica: cálculos fundamentados em pareceres técnicos evitam questionamentos em auditorias e ações.
- Clareza financeira: relatórios detalhados permitem planejamento orçamentário preciso.
- Melhoria de processos: implementação de controles internos reduz retrabalho e litígios.
Exemplo de caso prático
Em uma empresa de logística de Campinas, identificamos pagamentos indevidos de horas extras em feriados e intervalo intrajornada não descontado. Após revisão e acordo homologado, o passivo foi reduzido em 45%, gerando economia de mais de R$ 120 000,00 para o cliente.
Por que escolher nossa equipe em Campinas?
Com a coordenação da Dra. Letícia Santana, combinamos:
- Expertise em cálculos trabalhistas e jurisprudência do TRT-15
- Atendimento personalizado e sigiloso
- Relatórios claros, sem juridiquês desnecessário
- Atuação na Região Metropolitana de Campinas (Valinhos, Sumaré, Hortolândia, Paulínia)
Como solicitar nossos serviços?
Apresente sua demanda ao nosso time de assessoria trabalhista e receba um diagnóstico inicial sem compromisso. Fale conosco pelo botão de WhatsApp disponível em nosso site e comece a reduzir os passivos trabalhistas da sua empresa.